作為經營者，必然要與人打交道。成功企業(yè)家的經驗表明，為人之道對企業(yè)的興衰成敗至關重要?！∷上率墙洜I者中處理為人之道的高手，他在談及自己成功的秘訣時透露：在經營“松下電器”的歷程中，經營者的為人之道無疑是企業(yè)這盤棋中最妙的一著。松下視企業(yè)為人的事業(yè)，他對經營者的為人之道有獨到的見解，并取得了極大的效用。在松下看來，經營者的為人之道至少有以下三方面的內容：一是經營者的人生哲學，即經營者的自我認識、人生信仰、為人準則和行為規(guī)范；二是充分運用和管理好企業(yè)內部的人力資源，使企業(yè)在一種充滿著朝氣和凝聚力的氛圍中運行；三是處理好與社會大眾的關系，企業(yè)是面向社會和消費者的，對社會大眾的態(tài)度決定了企業(yè)的生存命運。　《松下幸之助為人之道》一書，從多角度、多層面展示了松下的為人處世藝術。松下所處理的種種人際關系都是每一個企業(yè)家和經營者可能碰到的，松下為我們提供了正確認識和處理這些人際關系的成功范例。從松下的身上，我們不僅可以看到他的人格魅力，更可以看到他運用自如、從容不迫的為人處世藝術。有成功的前輩給我們的諄諄教誨，我們何不靜下心來細細品味、深加吸收，進而提高自己的為人處世藝術呢？

暫缺《松下幸之助為人之道》作者簡介