增長是企業(yè)永恒的主題,是商業(yè)的本質。人口紅利和流量紅利的窗口期正在關閉,曾經“流量為王”所帶來的成功經驗正在失效,所造成的思維邏輯和方法論亟待更新。在互聯(lián)網下半場,企業(yè)要如何保持增長?傳統(tǒng)企業(yè)是否能跟上數(shù)字化轉型的腳步,找到新興業(yè)務的增長模式?為什么可口可樂公司用首席增長官取代了首席營銷官職位?數(shù)據(jù)驅動增長正在成為企業(yè)發(fā)展的必需理念,首席增長官、增長團隊和增長黑客將是未來商業(yè)的趨勢,其巨大價值將逐漸呈現(xiàn)。本書內容包括首席增長官的崛起及向首席增長官進階的三個階段(第1~2章)、增長框架的學習引擎模型和用戶增長模型(第3~4章)、不同崗位和不同行業(yè)做增長的方案(第5~6章),幫助讀者搭建一個完整的增長知識體系。本書適合企業(yè)的管理者、市場營銷、互聯(lián)網運營、產品經理、客戶服務、分析師、工程研發(fā)等讀者閱讀,無論是一線員工還是中、高層管理者,都可以從本書找到感興趣的內容。傳統(tǒng)行業(yè)的讀者,更能通過本書迅速了解互聯(lián)網工作的全貌,掌握必備的實戰(zhàn)技能。