定 價(jià):¥69.00
作 者: | (美)大衛(wèi)·梅斯特 |
出版社: | 機(jī)械工業(yè)出版社 |
叢編項(xiàng): | |
標(biāo) 簽: | 暫缺 |
ISBN: | 9787111631613 | 出版時(shí)間: | 2020-01-01 | 包裝: | |
開(kāi)本: | 頁(yè)數(shù): | 字?jǐn)?shù): |
贊譽(yù)
\n譯者序
\n譯者簡(jiǎn)介
\n致謝
\n引言:準(zhǔn)則的力量 1
\n│第一部分│ (主要)關(guān)于自己
\n1 真正的專(zhuān)業(yè)主義精神 14
\n什么是專(zhuān)業(yè)主義精神,什么樣的管理方式才有利于專(zhuān)業(yè)主義精神的產(chǎn)生?
\n2 你快樂(lè)嗎 23
\n在職業(yè)成就中,主動(dòng)性和工作熱情起到什么作用?
\n3 不留遺憾 31
\n你如何制定個(gè)人職業(yè)戰(zhàn)略?
\n4 進(jìn)取者、安于現(xiàn)狀者和失敗者 39
\n你如何確保職業(yè)發(fā)展全速前進(jìn)?你如何來(lái)判斷?
\n5 關(guān)于時(shí)間 47
\n專(zhuān)業(yè)工作中的關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程是什么?你如何管理在這些方面的投入?
\n6 你愿意被管理嗎 57
\n專(zhuān)業(yè)服務(wù)領(lǐng)域中,被管理與自主權(quán)如何保持平衡?
\n7 我為什么要追隨你 67
\n作為專(zhuān)業(yè)人士的管理者應(yīng)具備哪些關(guān)鍵特質(zhì)?
\n│第二部分│ (主要)關(guān)于專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司
\n8 實(shí)際行動(dòng)中的價(jià)值觀 76
\n你“執(zhí)行”價(jià)值觀的嚴(yán)格程度如何?員工是否認(rèn)為你嚴(yán)格執(zhí)行了你的價(jià)值觀?
\n9 不妥協(xié)帶來(lái)的好處 85
\n作為一家專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司,“不可妥協(xié)的”準(zhǔn)則是什么?你如何確保你不會(huì)安于接受“還不錯(cuò)”的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)?
\n10 治愈的時(shí)間 92
\n你如何營(yíng)造團(tuán)隊(duì)合作的氛圍?
\n11 專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司(應(yīng)該)如何提高附加值 100
\n你如何確保不僅公司的員工可以創(chuàng)造價(jià)值,而且公司本身也能提供價(jià)值?
\n12 通往成功之路:技能訓(xùn)練 107
\n你如何對(duì)技能訓(xùn)練進(jìn)行投入和管理?
\n13 你是什么類(lèi)型服務(wù)的提供者 117
\n不同類(lèi)型的服務(wù)提供者都有哪些關(guān)鍵技能,它們之間存在哪些差異?
\n14 管理客戶(hù)的項(xiàng)目 135
\n你如何跟蹤記錄單個(gè)項(xiàng)目的盈利性?
\n15 為什么要合并 146
\n專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司的合并怎樣才算明智之舉?
\n16 具有適應(yīng)力的專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司 157
\n你怎么做才能時(shí)刻保持與時(shí)俱進(jìn)和適應(yīng)變化?
\n│第三部分│ (主要)關(guān)于你的客戶(hù)
\n17 真正的專(zhuān)業(yè)人士如何進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā) 168
\n怎樣才是成功的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)?與專(zhuān)業(yè)主義精神相比,結(jié)果如何?
\n18 發(fā)現(xiàn)客戶(hù)需求 173
\n你如何明確客戶(hù)對(duì)質(zhì)量的定義?
\n19 為什么跨業(yè)務(wù)線銷(xiāo)售難以收到成效 181
\n如何成功地進(jìn)行跨業(yè)務(wù)線銷(xiāo)售?
\n20 評(píng)價(jià)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的成果 188
\n“更多的項(xiàng)目”和“更好的項(xiàng)目”有什么區(qū)別,你如何衡量?
\n21 滿(mǎn)意度保證 199
\n你能/應(yīng)該保證客戶(hù)滿(mǎn)意度嗎?
\n