企業(yè)是員工的第二個(gè)家
企業(yè)虧損不光是老板的責(zé)任
工資是把活干好的報(bào)酬
企業(yè)開(kāi)不出工資了，離開(kāi)就OK了嗎
不改變自己，跳槽到哪兒也枉然
你在為誰(shuí)工作
因?yàn)樾枰瞳@得而感恩
別人的光環(huán)和榮耀是怎么來(lái)的
奉獻(xiàn)不是唱高調(diào)
付出不可能立竿見(jiàn)影得到回報(bào)
不要等著領(lǐng)導(dǎo)把批評(píng)的話說(shuō)出來(lái)
用你有的換取你所需要的
該吃的苦是躲不掉的
反省是非常必要的
把簡(jiǎn)單的事做到極致
不要輕易把問(wèn)題交給領(lǐng)導(dǎo)
做人與做事
工作的質(zhì)量等于生活的質(zhì)量
心里想事，眼里有活，手上出活
敷衍很容易被看出來(lái)
在崗位上學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)難得
消極抵觸會(huì)使自己受冷遇
自大與自卑都不好
只是不服人是不行的
收獲和付出成正比
安全是我們生命的需要
員工該不該有主人翁精神
合作首先是為自己鋪路
為自己考慮并沒(méi)有錯(cuò)
工作經(jīng)歷也是寶貴的財(cái)富
弄虛作假害人害己
個(gè)人理念及其影響
為什么要轉(zhuǎn)變觀念
企業(yè)理念與個(gè)人理念的關(guān)系
工作態(tài)度評(píng)價(jià)參考
工作結(jié)果評(píng)價(jià)參考