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制造想法:ChatGPT、AI、人工智能等領先技術的創(chuàng)意來源

制造想法:ChatGPT、AI、人工智能等領先技術的創(chuàng)意來源

定 價:¥68.00

作 者: 馬丁·里維斯 杰克·富勒
出版社: 中信出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787521749588 出版時間: 2023-03-01 包裝: 平裝-膠訂
開本: 32開 頁數: 字數:  

內容簡介

  萬物互聯(lián)的時代,想象力已成為不可或缺的稀缺資源。企業(yè)間的競爭,終將成為想法的競爭。當一切都處于高速增長狀態(tài)時,人們很難看到想象、探索與試驗的必要性。隨著科技水平與商業(yè)環(huán)境的快速變化,公司的競爭優(yōu)勢所能持續(xù)的時間越來越短,許多公司經常面臨陷入發(fā)展停滯的風險。根據波士頓咨詢公司 (BCG)的數據,自20世紀60年代以來,滑出《財富》 世界500強的公司平均數量每年增加36%,領軍企業(yè)能位居榜首5年以上的比例已經幾乎減少了一半。企業(yè)表現(xiàn)從優(yōu)異到平庸的隕落速度越來越快,想要跟隨大流獲得增長變得愈發(fā)困難。我們比以往任何時候都更需要新想法。 作者沒有把想法視為一種無法駕馭的抽象概念,而是用令人信服的方式向我們展示了如何系統(tǒng)性地“制造想法”。 從洞穴壁畫到人工智能的圖像生成,從錫蘭三王子的故事到主觀感知角度下的世界觀,從樂高和培樂多,到亞馬遜、迪士尼,他跨領域借鑒了認知科學與人文科學的知識,讓我們了解什么是想象力、它在社會發(fā)展中為什么如此重要、想象力緣何處在創(chuàng)新的上游、為什么自我革新是 偉大企業(yè)保持長盛不衰的關鍵,還清楚地說明了制造想法的六個步驟,為企業(yè)管理者提供了實用的工具與方法,去打造真正的想法制造機器——能夠系統(tǒng)地利用新想法創(chuàng)造增長的公司。 本書面向的是希望重新構想整個公司并提升公司想象力潛能的商業(yè)領袖。本書會著眼于一個想法從靈感變?yōu)樾卢F(xiàn)實的整個生命周期,會研究企業(yè)應如何轉變才能捕捉到新想法,還會探索人工智能如何與組織機構進行融合,才能幫助企業(yè)在制造想法方面取得更大的成果。

作者簡介

  馬丁·里維斯(Martin Reeves)BCG亨德森智庫主席,該機構是波士頓咨詢公司 (BCG)關于商業(yè)戰(zhàn)略與管理的智庫。他同時擔任 BCG舊金山辦公室的資深合伙人,為美國、日本、歐洲的消費品、工業(yè)品、制藥企業(yè)與金融服務等領域的客戶提供戰(zhàn)略咨詢。研究領域包括戰(zhàn)略韌性、組織活力與永續(xù)經營、數字生態(tài)、商業(yè)想象力等。曾兩度發(fā)表TED演講,著有《戰(zhàn)略的本質》(Your Strategy Needs a Strategy),文章多見諸《哈佛商業(yè)評論》 《麻省理工斯隆管理評論》《福布斯》等刊物。一家心理與生理健康管理公司創(chuàng)始人,具有神經科學和神學背景的羅德獎學金(Rhodes Scholarship)獲得者。曾是BCG亨德森智庫的專題經理,在品牌 戰(zhàn)略、產品與服務的創(chuàng)新等方面為多家企業(yè)客戶提供 過專業(yè)服務。

圖書目錄

章.引言/001
第二章.什么是想象力? / 013
想象力的力量 014
想象力的根基 019
想象力如何發(fā)揮作用? 025
第三章.誘因/037
什么激發(fā)了想象力? 041
如何增強靈感? 045
什么阻礙了靈感? 065
推薦游戲 068
值得一問的好問題 071
組織機構診斷 071
第四章.想法/073
什么是思維模型? 078
如何重新構建思維模型? 082
是什么阻礙了重新思考? 113
推薦游戲 115
值得一問的好問題 119
組織機構診斷 119
第五章.碰撞/121
我們?yōu)槭裁葱枰袆樱?128
行動是如何促進想象力的? 133
是什么阻礙了行動? 157
推薦游戲 160
值得一問的好問題 163
組織機構診斷 163
第六章.傳播/165
主體間性的問題 170如何實現(xiàn)集體想象? 172
阻礙集體想象的因素 205 
推薦游戲 207
值得一問的好問題 210組織機構診斷 210
第七章.新常態(tài) / 213
重塑現(xiàn)實的挑戰(zhàn) 219
如何編寫可升級的腳本? 221
阻礙腳本升級的因素 245
推薦游戲 251
值得一問的好問題 254
組織機構診斷 254
第八章.想象的再現(xiàn) / 257
什么是思維的雙重性? 263
如何保持想象力? 265
阻礙保持想象力的因素 286
推薦游戲 290
值得一問的好問題 293
組織機構診斷 293 
第九章.人工智能有想象力嗎? / 295
我們是否會被取代? 298
人工智能可以幫我們進行想象嗎? 306
人工智能能夠教給我們什么? 316
第十章.重燃想象力 / 325
等待危機或引爆危機 328
深入世界 332
樹立理想 335
鼓勵思考 336
塑造新型的英雄 338
為大膽的舉措松綁 339
注釋 / 343

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