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	當(dāng)前位置： 首頁(yè)出版圖書經(jīng)濟(jì)管理管理管理學(xué)理論管理的四性

	



    
    

    
管理的四性

    

	
管理的四性
	
	

	

	

	
定　價(jià)：￥68.00

	

			
					

						作　者：
						孫為鋼
					

					

						出版社：
						中國(guó)宇航出版社
					

					

						叢編項(xiàng)：
						
					

					

						標(biāo)　簽：
						暫缺
					

				
	
	

    
	
	

	

			
					

						ISBN：
						9787515921341
						出版時(shí)間：
						2022-11-01	
                        包裝：
						平裝-膠訂					
					
					
					
					
						開本：
						16開
						頁(yè)數(shù)：
						
						字?jǐn)?shù)：
						 
					
					
				

        

   

    
    
    
	
	
	
	
內(nèi)容簡(jiǎn)介

	

	
　　本書作者孫為鋼同志，長(zhǎng)期從事航天型號(hào)科研管理工作，曾任新一代運(yùn)載火箭長(zhǎng)征五號(hào)工程、長(zhǎng)征六號(hào)工程、長(zhǎng)征十一號(hào)工程等航天型號(hào)工程總師，任探月三期工程副總設(shè)計(jì)師。在其擔(dān)任中國(guó)航天科技集團(tuán)公司宇航部部長(zhǎng)期間，航天發(fā)射任務(wù)均取得了圓滿成功。長(zhǎng)期的航天型號(hào)管理工作使航天質(zhì)量管理的精髓融入其身，在《管理的四性》這書中可以感受到作者努力探求管理的機(jī)理、管理的本質(zhì)，閱讀本書，認(rèn)知管理本質(zhì)，感悟修身之道，實(shí)踐人生夢(mèng)想。
	
	
	
   
	
	
	
作者簡(jiǎn)介

	

	
　　孫為鋼，男，長(zhǎng)期從事航天型號(hào)科研管理工作，曾任新一代運(yùn)載火箭長(zhǎng)征五號(hào)工程、長(zhǎng)征六號(hào)工程、長(zhǎng)征十一號(hào)工程等航天型號(hào)工程總師，任探月三期工程副總設(shè)計(jì)師。
	
	
	
	
	
	
圖書目錄

	

	
序 一 /I
序 二 /III
前 言 /V
章　管理概念 /1
1.1 管理的概念 /1
1.2 管理的適用范疇 /4
1.3 管理的算法 /7
1.4 管理大師眼中的管理 /11
1.5 學(xué)習(xí)管理知識(shí)終身受益 /22
1.6 思考題 /24
第二章　管理的目的性 /25
2.1 目的 /25
2.2 目的的特性和表現(xiàn)形式 /28
2.3 目的的確認(rèn) /32                                                            
2.4 圍繞目的決策 /39
2.5 目的的重要性 /46
2.6 思考題 /49
第三章　管理的約束性 /51
3.1 管理約束 /51
3.2 常見的約束類型 /60
3.3 科學(xué)的約束提高效率 /80
3.4 思考題 /88
第四章　管理的行動(dòng)性 /91
4.1 行動(dòng)性的概念 /91
4.2 約束性行動(dòng) /96
4.3 科學(xué)管理行動(dòng)提高效率 /117
4.4 管理行動(dòng)依賴于信息 /125
4.5 思考題 /126
第五章　管理的規(guī)律性 /129
5.1 規(guī)律與管理的規(guī)律性 /129
5.2 共性的管理規(guī)律 /139
5.3 規(guī)律性提高管理效率 /167
5.4 思考 /176
第六章　管理發(fā)展趨勢(shì) /179                                                
6.1 從人類社會(huì)發(fā)展看管理的目的 /180
6.2 從社會(huì)發(fā)展看約束的趨勢(shì) /185
6.3 從社會(huì)發(fā)展看行動(dòng)性的趨勢(shì) /195
6.4 從社會(huì)發(fā)展看規(guī)律性的趨勢(shì) /198
6.5 管理發(fā)展的趨勢(shì) /205
6.6 思考題 /210
第七章　管理者修養(yǎng) /211
7.1 有清晰的目的意識(shí) /212
7.2 有為公的覺(jué)悟 /214
7.3 有溝通和勇于實(shí)踐的能力 /218
7.4 有把握規(guī)律的能力 /220
后 記 /225
	
	

	

    
       
    
	
	

   

   

   

    
   

   
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