某知名公司有一位副總，過的完全是神仙日子。他的Title和薪水都很高，權(quán)限和各種待遇除大老板外無人可比。但大老板一天到晚殫精竭慮一腦門子官司，副總卻幾乎不用做什么實事，只需要請（或陪）與公司有關(guān)的各路人馬，去參加吃喝、洗桑拿、打高爾夫球等各種愉悅身心的活動，美其名曰“公關(guān)”?！肮P(guān)”無論花多少錢，都是自己大筆一揮就可以報銷，大老板都不帶審核的。
據(jù)說此人學(xué)歷很低，沒有專業(yè)技能，也沒有什么管理才華，除了吃喝玩樂跟人聯(lián)系感情，也真做不了別的什么。但他是大老板創(chuàng)業(yè)時的合作伙伴——這是官方說法，其實當初他也就是老板的馬仔——跟大老板一起創(chuàng)業(yè)打江山的，而且是那幫老兄弟里碩果僅存的一個。更重要的是，他對大老板有恩，是公司的功臣。當時公司一度資金困難，大老板求告無門，幾乎要撐不下去了。是他賣了自家的房子，又借遍親戚朋友，幫大老板渡過了難關(guān)。如果沒有他，公司可能在當時就破產(chǎn)了，根本走不到今天。現(xiàn)在公司不差錢了，大老板要給人家回報，于情于理，誰能說不應(yīng)該？
當你的公司遭遇重大危機時，你是及早抽身而去成就自己的海闊天空，還是咬牙堅持與公司共榮辱？絕大多數(shù)人，恐怕都會選擇前者。自己不過是個打工的，出賣勞動力換回養(yǎng)家糊口的散碎銀子，沒有必要為了某個公司押上身家性命。
但也會有極少部分人選擇后者。其原因，可能是和領(lǐng)導(dǎo)者有著兄弟般的情誼，可能是共同的目標和價值認同，也可能是想押上一寶：在一個穩(wěn)定的“正?！惫纠铮辛藢訉拥燃?，你很難一躍進入高層。但是在公司遇到危機時，如果能扛到最后，能盡可能為公司奉獻犧牲，等到公司做大做強了，自然不會虧待元老、功臣。
但問題是，遇到危機的公司很多——特別是對于創(chuàng)業(yè)公司更是如此，真正能渡過危機，做大做強的才有幾個？有許多只是半死不活地撐著，你付出了很多，看不到回報，想走又不甘心；或者，你的耐心和信心還未消褪，公司卻已經(jīng) game over了，這種事也是很常見的。
話說某人在公司遇到困難時，也像本文開頭這位副總一樣傾其所有投入公司，但公司最后還是關(guān)張大吉，他投入的錢也沒有了著落。他沒有了工作，還要應(yīng)付那一堆討債的，真是太慘了……
說到底，這就像是一場賭博。你想得到的更多，就必然要付出更多，必然要冒更大的風(fēng)險。像韋小寶那樣的人，愿意來幾把大的，贏就大贏，輸就大輸。大多數(shù)人沒有韋小寶的賭性，而且就是想賭一把，想想下個月的房租，想想結(jié)婚的酒席或是孩子的學(xué)費，也馬上消了這危險的念頭。
我們輸不起，我們不敢賭，所以，我們只能按部就班，做最凡俗的朝九晚五族。
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