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人力資源管理高效工作手冊(cè)

    

	
人力資源管理高效工作手冊(cè)
	
	

	

	

	
定　價(jià)：￥88.00

	

			
					

						作　者：
						鳳凰高新教育 著
					

					

						出版社：
						北京大學(xué)出版社
					

					

						叢編項(xiàng)：
						
					

					

						標(biāo)　簽：
						暫缺
					

				
	
	

    
	

                        
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						ISBN：
						9787301308967
						出版時(shí)間：
						2019-12-01	
                        包裝：
						平裝					
					
					
					
					
						開(kāi)本：
						16開(kāi)
						頁(yè)數(shù)：
						520
						字?jǐn)?shù)：
						 
					
					
				

        

   

    
    
    
	
	
	
	
內(nèi)容簡(jiǎn)介

	

	
　　人力資源是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的首要資源。人力資源不僅是一門(mén)專(zhuān)業(yè)更是一門(mén)藝術(shù)，全書(shū)以通俗易懂的方式，闡述了完整而全面的人力資源管理的基本概念和技術(shù)方法。本書(shū)在人力資源規(guī)劃、員工招聘管理、員工面試與篩選、員工錄用管理、員工績(jī)效管理、員工薪酬管理、員工培訓(xùn)、管理員工晉升與離職管理、勞動(dòng)合同管理、員工檔案管理等方面為人力資源管理方面提供了極具參考價(jià)值的范本，本書(shū)還提供相應(yīng)的實(shí)例操作，具有很強(qiáng)的實(shí)用性和可操作性。深對(duì)推理藝術(shù)的了解，并加強(qiáng)自己的推理能力、完善自己的推理技巧。
	
	
	
   
	
	
	
作者簡(jiǎn)介

	

	
　　鳳凰高新教育工作室匯集了一大批的IT、經(jīng)管等領(lǐng)域的一線專(zhuān)家講師及實(shí)戰(zhàn)工作者，具有豐富的圖書(shū)策劃經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)。該工作室已策劃并編著出版了300多本圖書(shū)，受到市場(chǎng)高度關(guān)注與讀者的歡迎。
	
	
	
	
	
	
圖書(shū)目錄

	

	
第1 章　人力資源管理概述................................................................................. 01 
1.1　認(rèn)識(shí)人力資源管理.......................01 
1.2　人力資源部門(mén)的組織與職能.......03 
1.2.1　人力資源部門(mén)的職能.......04 
1.3　人力資源崗的崗位職責(zé)...............08 
 
第2 章　人力資源規(guī)劃管理................................................................................. 13 
2.1　人力資源規(guī)劃...............................13 
2.2　人力資源預(yù)算管理.......................18 
2.3　人力資源規(guī)劃管理實(shí)操范本.......21 
 
第3 章　員工招聘管理............................................... 57 
3.1　員工招聘概述...............................57 
3.2　編制招聘計(jì)劃...............................58 
3.3　選擇招聘渠道...............................60 
3.4　發(fā)布招聘信息...............................64 
3.5　招聘管理實(shí)操范本.......................67 
 
第4 章　面試與甄選管理................................................................................... 106 
4.1　面試與甄選程序.........................106 
4.2　面試方法與技巧.........................108 
4.3　面試與甄選實(shí)操范本.................112 
 
第5 章　錄用與轉(zhuǎn)正管理................................................................................... 148 
5.1　新員工錄用及入職前的準(zhǔn)備工作.......148 
5.2　新員工入職/ 試用/ 轉(zhuǎn)正管理....150 
5.3　錄用與轉(zhuǎn)正管理實(shí)操范本.........155 
 
第6 章　員工培訓(xùn)管理........................................................................................ 202 
6.1　人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)概述.........202 
6.2 　培訓(xùn)的計(jì)劃與實(shí)施....................205 
6.3　培訓(xùn)評(píng)估.....................................208 
6.4　員工培訓(xùn)管理實(shí)操范本.............210 
 
第7 章　績(jī)效管理.................................................. 255 
7.1　績(jī)效管理系統(tǒng)設(shè)計(jì).....................255 
7.2　員工績(jī)效考核.............................267 
7.3　績(jī)效考核反饋與應(yīng)用.................276 
7.4　專(zhuān)項(xiàng)績(jī)效考核.............................280 
7.5　績(jī)效管理實(shí)操范本.....................289 
 
第8 章　薪酬與福利管理................................................................................... 314 
8.1　薪酬設(shè)計(jì).....................................314 
8.2　崗位評(píng)估.....................................322 
8.3　特殊薪酬設(shè)計(jì).............................328 
8.4　員工福利管理.............................336 
8.5　社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金.............342 
8.6　薪酬與福利管理實(shí)操范本.........344 
 
第9 章　勞動(dòng)關(guān)系管理........................................................................................ 376 
9.1　勞動(dòng)合同管理.............................376 
9.2　勞動(dòng)爭(zhēng)議處理.............................389 
9.3　員工工傷管理.............................394 
9.4　員工關(guān)系維護(hù).............................400 
9.5　員工關(guān)系管理實(shí)操范本.............405 
 
第10 章　人事的日常事務(wù)管理....................................................................... 432 
10.1　人事檔案管理...........................432 
10.2　員工考勤管理...........................437 
10.3　員工異動(dòng)管理...........................445 
10.4　員工離職管理...........................453 
10.5　人事日常事務(wù)管理實(shí)操范本.......460
	
	

	

    
       
    
	
	

   

   

   

    
   

   
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