01財務規(guī)劃、績效與分析（C…
02人力資源數(shù)字化轉型：策略…
03全面實施預算績效管理專業(yè)…
04HR總是有辦法：從入職到離…
05人力資源量化管理與數(shù)據分…
06人力資源管理理論研究與大…
07高績效準則：瑪氏團隊合作…
08用數(shù)據提升人力資源管理效…
09人力資源管理合規(guī)實戰(zhàn)入門…
10企業(yè)家精神差異化配置與企…
賀云翱 著
《新時代“長江之歌”》包含上篇、下篇和專題篇，深入挖掘長江文化內涵與價值…
可購
彭波 編
本書通過以案說法、設置問答的形式，向讀者全面、深刻解讀用人單位與勞動者之…
劉莫鮮 著
作為研究虛假招聘的shou個系統(tǒng)性文本，本書基于“局內人”與“局外人”的雙重…
孫培熙 著
管理既是一門科學，也是一門藝術。然而，現(xiàn)有關于管理藝術的研究主要集中于管…
呂帥，陳橙 著
作者分析了數(shù)萬份真實的司法判例，結合自身實務經驗，挑選了一些在實務中企業(yè)…
李書玲 著
隨著外部環(huán)境的快速變化，中國企業(yè)界正普遍面臨著企業(yè)家難以突破自我的局限和…
楊劍，邱昌輝 著
本書針對企業(yè)一線員工的直接組織者和指揮者——班組長，詳細介紹了班組長現(xiàn)場…
劉國永 著，信俊汝，朱文，王春影，梁園園…
本書以全過程預算績效管理各環(huán)節(jié)為主線，從預算編審階段的績效目標管理及績效…
劉國永 著，劉國永，李文思，王萌 編
《全面實施預算績效管理專業(yè)基礎（第二版）》共分為五章，主要從預算績效管理…
陳沛 著
本書緊緊圍繞新時代企業(yè)培訓與培訓管理工作開展闡述，涵蓋培訓管理認知、培訓…
楊振天 著
談起組織中的績效管理。很多人都會不由自主地歸結到績效考核的范疇上來。其實…
鄭雅君 著
本研究在分析基于并購的開放式創(chuàng)新特征的基礎上，將基于并購的開放式創(chuàng)新特征…
褚吉瑞，邵曦 著
隨著經濟的發(fā)展和社會的變化，我國企業(yè)在迎來機制創(chuàng)新和發(fā)展的同時，也處于更…
馬蔚然 編
本教材以提高學生企業(yè)行政管理崗位能力的實際需要為目標，按具體管理工作的過…
劉敏，楊東輝 編
《企業(yè)人力資源開發(fā)與管理》（第六版）是“十三五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材、“…
焦艷芳 著
大數(shù)據時代企業(yè)管理正在發(fā)生巨大的變化。進入大數(shù)據時代，對于人力資源管理者…
竇典梓 著
書稿從讀書與學習、心態(tài)與心態(tài)管理兩個方面進行了論述。其中，讀書與學習部分…
鮑立剛 編
《東盟人力資源概況》是廣西民族師范學院鮑立剛教授從人力資源視角進行東盟國…
劉敏 著
本書對國內外有關社會責任信息披露的文獻進行梳理，主要從社會責任信息披露的…
郗亞坤 編
“員工培訓與開發(fā)”作為人力資源管理專業(yè)的核心專業(yè)課程，旨在培養(yǎng)既懂理論又…
陶宇 著
《單位制變遷背景下的“單位人”生活史研究》立足東北老工業(yè)基地，以若干國有…
王蘭云 著，王蘭云 編
本書圍繞有效的設計與實施績效管理體系這一核心主題，結合國內外績效管理理論…
范中啟 著，南銳，歐陽帆 編
本書系統(tǒng)闡述了應急人力資源開發(fā)與管理的概念、理論基礎、歷史與現(xiàn)狀，并從應…
趙曙明 編
在中國經濟向市場經濟轉型的過程中，人力資源管理的變革是組織面臨的重要問題…
張燕 著
本文遵循“外部因素—內在因素—表現(xiàn)形式”的思路，通過數(shù)理推導和實證檢驗探…
張雪梅 著
本書以苗族侗族文化傳承人培育體系為核心，采用多樣而綜合性的方法，對苗侗地…
優(yōu)財管理會計研究院 編
《財務規(guī)劃、績效與分析——美國注冊管理會計師（CMA）認證考試應試指南（第…
邵彥敏，郭喜武，韓喜平，隋明利 編
《中國勞動關系發(fā)展研究報告（2020）》是在2019年編寫《中國勞動關系發(fā)展研究…
人力資源社會保障部工傷保險司 編
1.主要內容：為了解讀職業(yè)傷害保障政策，同時加強平臺企業(yè)和新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人…
丁賀，余恩海 著
“績效管理”是以管理學、組織行為學、心理學與會計學等為理論基礎的人力資源…
梁金如 著
《人力資源優(yōu)化管理與創(chuàng)新研究》首章內容是人力資源管理導論，主要從五方面進…
上海市勞動和社會保障學會 著
本書為資料性手冊，匯集與解讀國家與上海市有關勞動和社會保障方面的各項政策…
程志輝 著
本書整合主動行為激勵模型、社會認知理論和特質激活理論等，利用元分析、問卷…
[美] 伊布瑞茲·塔利克（lbraiz Tariq…
《國際人力資源管理：跨國公司的政策與實踐（第5版）（人力資源管理譯叢）》…
張嵐，王天陽，王清緒 著
筆者結合自己多年的教學與科研成果撰寫了《企業(yè)高績效人力資源管理研究》一書…
王書暐，黃雪薇，陳菲 著
《打開職場的大門：職場新人成長啟示錄》在梳理數(shù)百名職場人士（含學徒）經典…
趙琛徽，吳夢圓，張妤菲，王青 編
本書針對現(xiàn)代社會通勤擁堵耗時、突發(fā)自然災害導致阻隔在家、發(fā)生非預期的事件…
楊序國 著
數(shù)字時代，企業(yè)文化應該如何刷新——向什么方向轉型、怎么轉型？本書給出了參…
張姣姣，王玲芝 著
本書從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的基本概念入手，探討知識經濟時代下的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與素…
賈建鋒，閆佳祺，唐貴瑤 著
該書具有以下三大優(yōu)點：一，以扎實的理論深度，全面系統(tǒng)地解構了中國情境下的…
鄂公網安備 42010302001612號 