凱瑟琳禮貌地打斷了他，“請您先聽我說，我要說的非常重要?！?/p>
“好吧，請繼續(xù)。”
“如果您現(xiàn)在能夠做我要做的事，您就不需要我了，我說得對嗎？”
“你說得對?！?/p>
“您要知道，我由衷地感謝您對公司和對我的關(guān)心，我百分之二百地了解您的好意。但從您這次來訪來看，您的好意對公司的傷害比幫助要大?！?/p>
“對不起，我不明白你說的是什么意思?！?/p>
凱瑟琳繼續(xù)說道：“是這樣的，在過去的18個月里，您對杰夫和他的團隊的看法過于樂觀了，董事會其他大多數(shù)人更是如此，你們看著這支隊伍一步一步地陷入困境和混亂，現(xiàn)在您讓我來幫助您把他們從困境中解脫出來，這不是您的目的嗎？”
“一點兒沒錯，這正是我想要的?！?/p>
“那么我有一個問題：您能完全放心地讓我去做嗎？現(xiàn)在先不要回答，”他話到嘴邊，被她攔住了，“想一想再說?！?/p>
她把這個問題放到一邊，繼續(xù)說道：“這件事不容易做到，而且非常艱巨，不論對公司、管理人員，還是對我們倆都是如此?！?/p>
董事長這時非常聰明地保持沉默，克制住了想說能夠完全放心地讓她去做這句話。
凱瑟琳知道他的沉默說明她可以繼續(xù)講，“您可能聽我丈夫說過，一支四分五裂的隊伍就像手術(shù)時接錯了的胳膊或腿，要修復它總是要經(jīng)歷痛苦的。有時你需要重新打斷它才可以更好地愈合，而這第二次打斷比當初斷裂的時候更痛苦，因為這次你是故意的?！?/p>
又沉默了很長時間后，董事長說：“好吧，凱瑟琳，我聽你的，做你想做的事吧，我不阻攔?！?/p>
凱瑟琳知道他說的是真心話。
“但我還有最后一個問題：你想把這支隊伍重新‘打斷’到什么程度？”
“到這個月底我就可以告訴您了?！?
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