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第二章:管理藝術(4)

商解紅樓夢 作者:李光斗


通覽《紅樓夢》中鳳姐的一言一行,實在找不出她一句貼心的話和一件暖心的事,展現(xiàn)在大家眼前的都是她“憑什么事,我說要行就行”的獨斷專行的形象。難怪賈璉的貼身小廝興兒說她,“上頭一臉笑,腳下使絆子;明是一把火,暗是一把刀”。

與其說王熙鳳的威風盡失是因為沒有了賈母和娘家這兩座靠山,倒不如說是她媚上欺下、以權謀私、行賄受賄、盤剝眾人的下場。從最初的不可一世,到最終的英雄末路,王熙鳳管理的失敗其實也是她做人的失敗。

由此可見,“德才兼?zhèn)洹辈攀枪芾砣藛T必備素質。否則,害人害己害公司。

王熙鳳是個精明的管理者,而與她齊名的另一位改革大師就是賈探春。她在改革派里學歷最高,相當于現(xiàn)在的MBA。文憑高水平也高。

探春首創(chuàng)土地承包制

王熙鳳是個精明的管理者,而與她齊名的另一位改革大師賈探春,她徹底顛覆了古代“女子無才便是德”的觀念。

《紅樓夢》第五十六回講的就是“敏探春興利除宿弊”的故事。

毫無疑問,賈探春具有前瞻的市場經濟的頭腦。當企業(yè)訂單減少、利潤下降,企業(yè)管理者的本能反應是壓縮成本。于是減薪、裁員,鬧得人心惶惶。壓縮成本也是賈探春實施改革的直接動因,但她在沒有采取減薪和裁員這種常規(guī)手法下,同樣取得了十分積極的成效,也不能不說是個奇跡。

賈探春是如何實施改革的呢?她首先進行了土地改革,把大田分成小田,然后采取了包產到戶的方式,把大觀園分包給園中的老媽子們經營。

這樣一來,一個純消費性的大觀園,就被改造成了生產性的瓜果蔬菜種植園,捉襟見肘的賈府由此找到了一個新的經濟增長點。

這場承包帶來的直接經濟收益就是賈府賬房一年少支出了400多兩銀子。

另外,這還帶來了很多好處:一是園子的花花草草再沒有人亂踩了,開得一年比一年艷;二是老媽媽們也不再天天發(fā)牢騷了,對企業(yè)的忠誠度也提高了;三是不用請什么家政服務公司花冤枉錢了,而且省下來的錢可以發(fā)點獎金。


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